升級改造食堂、優(yōu)化修繕澡堂、設立愛心驛站、組建馨香家園、新增通勤車輛、堅持金秋助學……這些亮眼的民生實事為職工群眾帶來了滿滿的幸福感、滿足感。
一直以來，上社公司主動問需于民、問計于民、問效于民，以“小切口”彰顯“大情懷”，將實事辦到職工心坎兒上，讓群眾收獲更多“小確幸”。
升級改造職工食堂，用心做好“舌尖上的民生”。
“哇！咱們食堂這是走上了‘高大上’的路線?。 钡绞程糜貌偷穆毠ば老驳馗锌?。改造后，陳舊的餐廳煥然一新，寬敞舒適的就餐大廳窗明幾凈，現(xiàn)代裝修風格簡潔典雅，配上盆栽綠植溫馨如家，整潔的餐臺上各類花式菜肴香氣撲鼻。
該公司堅持科學營養(yǎng)搭配，全力打造健康食堂。每周按照“兩葷兩素一湯+多種主食”標準合理搭配，菜品多樣，科學營養(yǎng)，并配備自助清洗區(qū)域、私人餐具柜等硬件設施，將過去“公用餐具管理”轉(zhuǎn)變?yōu)椤八接貌途摺?，打造“取、食、洗、存”一體化現(xiàn)代食堂，保證職工用餐衛(wèi)生安全。同時，依托“智慧食堂”系統(tǒng)，實現(xiàn)了人臉識別、線上充值查詢等自助管理功能。職工通過手機掌上銀行，隨時隨地自行充值，查看自己的消費記錄和就餐記錄，實現(xiàn)全程“智能互聯(lián)”信息化服務。
購置換新通勤車輛，用心做好“出行上的民生”。
該公司距離市中心60公里，近2000名職工分布在全市各個縣區(qū)，出行是否安全、舒適，成為了職工關心的熱點。因此，公司領導多次調(diào)研、比質(zhì)、比價，最終新購置了3輛通勤車，正式接替“退休下崗”班車。
“以前，通勤車空調(diào)不暖和，我經(jīng)常自己開車上班，路途遠又不安全?，F(xiàn)在，新車很舒適，每天上下班就不用自己開車了，還能在車上休息一會兒，一整天都精神滿滿?！闭劶巴ㄇ谲?，一名職工滿臉喜悅。新班車的投入使用，不僅提升了職工上下班路上的小幸福，還提升了大家工作的精氣神。
AI賦能后勤服務，用心做好“澡堂里的民生”。
“現(xiàn)在不用鑰匙，只要刷一下臉更衣柜就開了。即使剛上井沒洗臉，它都能認識我?！本C采二隊的小李美滋滋地介紹著他升井后“刷臉”洗澡換衣服的便捷感受。
該公司以民意為導向，把“我為職工辦實事”貫穿其中，在鞏固“兩堂一舍”建設成果的基礎上，持續(xù)加強后勤服務力度，將傳統(tǒng)澡堂更衣柜升級為AI智能更衣柜，集自動開啟感應系統(tǒng)、智能環(huán)境優(yōu)化系統(tǒng)、智能集中管理于一體，采用人臉識別技術，只需要按“存/取”鍵、人臉識別系統(tǒng)驗證身份信息通過后，柜門就會自動打開。不僅改善了更衣環(huán)境，提高了生活品質(zhì)，還保證了洗浴時職工財產(chǎn)安全。
除此之外，該公司還投入使用15組1500架虹膜識別智能礦燈充電架，通過AI智能礦燈充電系統(tǒng)，實現(xiàn)了礦燈充電智能化、自動化，極大地提高了工作效率，降低了礦燈維護人員的勞動強度，也為職工提供了更加便捷、舒適的后勤保障服務。讓大家切實享受科技產(chǎn)品帶來的便利。
職工之事無小事，細微之處見真情。一直以來，該公司堅持“以人為本”原則，聚焦員工關心的熱點難點問題，用心用情用力為職工群眾辦實事、解難題，不斷提升職工群眾的獲得感、幸福感、安全感。
