晉城澤州公司聚焦員工“急難愁盼”問題，廣泛征求員工的意見和建議，辦好民生實(shí)事，為員工排憂解難，提升員工的獲得感和幸福感。
清涼飲品解暑熱。高溫酷暑來襲，該公司做好防暑降溫工作，在辦公樓入口處設(shè)置飲水器，為員工提供綠豆湯，并向堅(jiān)守在一線的員工送去防暑降溫的飲品、藥劑，保障員工身體健康。
健康體檢保平安。該公司打造“暖心服務(wù)站”，配備體重秤、血壓計(jì)等儀器設(shè)備。志愿者走進(jìn)基層一線，為員工普及健康知識(shí)，現(xiàn)場測量血壓，并建立員工健康檔案，及時(shí)掌握員工健康狀況。分批次組織員工進(jìn)行2023年度健康體檢，根據(jù)員工需求制定個(gè)性化的體檢方案，開展女工專項(xiàng)檢查、“兩癌”篩查，為員工撐起健康“保護(hù)傘”。
文體活動(dòng)強(qiáng)體魄。該公司加強(qiáng)活動(dòng)室、青年之家建設(shè)，完善文體活動(dòng)設(shè)施，開展豐富多彩的文體活動(dòng)，引導(dǎo)員工積極參與體育鍛煉，養(yǎng)成良好的生活習(xí)慣，保障員工身心健康。
關(guān)懷慰問暖人心。該公司常態(tài)化開展慰問活動(dòng)，落實(shí)特殊群體關(guān)愛措施，為奮斗在艱苦崗位的一線員工、困難員工等提供幫助，將關(guān)懷和溫暖及時(shí)送到員工的心坎上。
