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集團(tuán)要聞

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裝備制造集團(tuán)鐵運(yùn)公司:深調(diào)研 廣問(wèn)策 求實(shí)效

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日期:2023-07-18

來(lái)源:晉能控股集團(tuán)網(wǎng)站

  裝備制造集團(tuán)鐵運(yùn)公司扎實(shí)開(kāi)展學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想主題教育,念好“深、實(shí)、細(xì)、準(zhǔn)、效”五字訣,領(lǐng)導(dǎo)干部圍繞“補(bǔ)短板、防風(fēng)險(xiǎn)、促發(fā)展”,深入基層把脈問(wèn)診、解剖麻雀,從小切口入手解決問(wèn)題,推動(dòng)企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展。

  公司班子成員深入一線,圍繞安全生產(chǎn)、經(jīng)營(yíng)管理、項(xiàng)目建設(shè)、服務(wù)保障等方面開(kāi)展調(diào)查研究,將了解到的問(wèn)題進(jìn)行匯總,制定解決方案,明確責(zé)任單位和責(zé)任人,并跟蹤檢查工作措施和整改方案的落實(shí)情況。各部門黨員、干部在深學(xué)細(xì)悟的基礎(chǔ)上,選課題、列計(jì)劃、定方案,靶向發(fā)力,破題攻關(guān)。人力資源部強(qiáng)化員工教育培訓(xùn),結(jié)合實(shí)際制定培訓(xùn)方案,分階段安排理論學(xué)習(xí)與實(shí)操訓(xùn)練,提升技術(shù)人員指導(dǎo)能力和技能水平。安監(jiān)部走進(jìn)基層開(kāi)展安全宣傳,結(jié)合案例向員工講解安全生產(chǎn)相關(guān)法律法規(guī)、安全管理規(guī)定、安全應(yīng)知應(yīng)會(huì)等,進(jìn)一步增強(qiáng)員工的安全意識(shí)和安全技能,為安全運(yùn)輸提供保障。

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  針對(duì)鐵路點(diǎn)多、線長(zhǎng)、面廣、站區(qū)分散的實(shí)際情況,為及時(shí)了解員工“急難愁盼”問(wèn)題,精準(zhǔn)施策解決基層困難,公司設(shè)計(jì)制作“黨(干)群聯(lián)系卡”,詳細(xì)標(biāo)注時(shí)間、地點(diǎn)、問(wèn)題困難、解決辦法及黨員、干部姓名信息,無(wú)論是員工反映的情況,還是黨員、干部在現(xiàn)場(chǎng)調(diào)研、走訪座談中發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題,都一一記錄在卡片上,面對(duì)面溝通交流,實(shí)打?qū)嵔鉀Q問(wèn)題。目前,公司已解決了修理車棚照明設(shè)施、中檢棚加裝熱水器、待休室增設(shè)床位、機(jī)車駕駛室加裝空調(diào)等與員工工作生活息息相關(guān)的問(wèn)題,解除了員工的后顧之憂,提升了員工的幸福指數(shù)。

( 作者:裴素峰 責(zé)編:溫嘉幸 )